無領導小組討論，生肖虎屬於什麼型別？

　　自信、強勢、專制的生肖虎行為代表詞：必須，應該，不行。
　在LGD中的表現：具有成為團隊領導者的強烈慾望，表現出較強的組織協調能力，如確定討論思路並做好人員分工，從而成為整個面試的主導者。在討論過程中，他們發言不是最多的，但毛病顯露是最少的，控制大局的能力是最強的，並且明顯的將自己的亮點展現出來。分析問題全面、深入，目標導向強，說話快速且具有說服力，交談時進行直接的目光接觸，善於控制局面並能果斷地做出決定，處理問題的作風比較強硬。

　　在工作中的表現：在工作中，虎是明顯的額頭“王”。有雄心壯志，敢想敢幹，勇於開拓，頑強自信，有較強的領導力、決斷力、組織協調能力和執行力，目標導向性強，關注任務的達成。常常自以為是，稍微有點孤傲任性，剛愎自用，不顧別人的情感，傾聽能力不足，對人際關係的處理能力有待加強。

　　適合從事的工作：開創性與改革性的管理工作。